La Cámara de Industriales Metalúrgicos de Rafaela informa que, junto a las cámaras sectoriales, se ha alcanzado un nuevo acuerdo salarial con ASIMRA que regirá para el período comprendido entre abril y agosto de 2025.

El mismo contempla los siguientes puntos destacados:

1. Incremento de los salarios básicos (carácter acumulativo):

• 3,3 % a partir del 01/04/2025

• 1,2 % a partir del 01/05/2025

• 1,1 % a partir del 01/06/2025

• 1,0 % a partir del 01/07/2025

• 1,0 % a partir del 01/08/2025

2. Gratificación extraordinaria no remunerativa:
Se abonará una gratificación extraordinaria de carácter excepcional, según el siguiente detalle:

• $45.000 con los haberes de abril 2025

• $32.500 con los haberes de mayo 2025

• $32.500 con los haberes de junio 2025

• $32.500 con los haberes de julio 2025

• $32.500 con los haberes de agosto 2025

Condiciones de pago:

• Corresponderá al cumplimiento del mes completo; en caso de jornada reducida, inasistencias injustificadas u otras situaciones similares, se abonará de manera proporcional.

• Se liquidará junto con los haberes del mes correspondiente.

• Se identificará como: «Gratificación Extraordinaria No Remunerativa mes… Acuerdo Junio 2025».

• Aplicará cuota sindical o aporte solidario correspondiente a cargo de los trabajadores.

• Las empresas deberán realizar el aporte solidario a OSSIMRA (porcentaje equivalente al de la obra social), que se abonará según la boleta que publicará ASIMRA en su sitio web.

3. Base de cálculo:
Se definieron las bases de cálculo que regirán para la negociación salarial a partir del 1 de septiembre de 2025.

Asimismo, las partes se comprometen a reunirse nuevamente a partir del 15 de septiembre de 2025 para evaluar y revisar el cierre del presente acuerdo con vigencia al 31 de agosto de 2025.

📌 Importante: Este acuerdo entrará en vigencia efectiva a partir de su homologación oficial.

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